為總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，表彰先進，促進公司更好更快發(fā)展， 3月16日下午，太湖分公司在二樓會議室召開了2011年工作暨2012年春運工作總結(jié)表彰大會。分公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各片區(qū)負責(zé)人、受表彰的先進集體代表和先進個人出席了會議。分公司副經(jīng)理黃小華主持會議。
首先分公司經(jīng)理張俊代表單位領(lǐng)導(dǎo)班子對2011年度工作及2012年春運工作做了匯報，認真分析了分公司存在的問題和面臨的困難，并對2012年的工作進行了總體部署。他說，太湖分公司2011年度及2012年春運工作在省、市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下, 全司員工兢兢業(yè)業(yè)、勤奮務(wù)實，各項工作取得了顯著成績。特別是2012年春運，客運營收及旅客發(fā)送量再次突破春運歷史最高紀錄，實現(xiàn)了無旅客滯留，無旅客投訴，無安全責(zé)任事故的目標，以安全、順暢、便捷、和諧的春運新成效，贏得了廣大旅客和社會各界的肯定。新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與發(fā)展同在，希望大家堅定信心，迎難而上，同心同德，共同開創(chuàng)太湖分公司發(fā)展新局面。
會上對2011年度工作和2012年春運工作中先進集體和先進個人進行了通報表彰和現(xiàn)場頒獎。分公司教導(dǎo)員朋禮學(xué)代表分公司領(lǐng)導(dǎo)班子對受表彰的部門和同志表示祝賀，希望受表彰的部門和同志謙虛謹慎，再接再勵，為公司的發(fā)展做出新的貢獻，號召全司員工以先進為榜樣，振奮精神、齊心協(xié)力，扎實做好2012年各項工作。朋禮學(xué)教導(dǎo)員就太湖汽車站文明示范車站創(chuàng)建工作進行了任務(wù)分解，要求分公司各部門加強溝通，密切配合，確保圓滿完成太湖汽車站文明示范車站創(chuàng)建及達標驗收工作。
副經(jīng)理曹全龍、余加勝、黃小華先后就各自分管的工作做了匯報，對新的一年工作進行了安排，并就文明示范車站創(chuàng)建工作提出了要求。
(太湖分公司 陳樂松 彭文芳 供稿) |
